深化校企协同育人 拓宽就业发展渠道——人力资源管理专业开展访企拓岗专项走访活动

发布者:党委办公室 发布日期:2026-07-23 浏览次数:

为扎实推进毕业生就业工作,深化产教融合、校地校企合作,搭建人才培养与行业需求互通桥梁,7月23日人力资源管理教研室主任李海华、教学督导孙君宜、专任教师高文华博士一行在胶州市公共就业和人才服务中心人才引进科科长田禾的带领下前往青岛舜聚帝贤人力资源服务有限公司开展访企拓岗专项走访活动,与企业创始人、总经理鞠新凯开展座谈。

图1 人力资源管理专业开展访企拓岗专项走访活动

交流中,鞠新凯结合本地人力资源服务行业市场现状、企业用人标准,指出当前人力资源岗位实操能力、综合沟通素养、数字化人力工具运用等核心招聘需求,同时介绍企业实习、就业岗位招聘计划。李海华详细介绍人力资源管理专业人才培养方案、课程体系建设、实践教学安排与应届毕业生基本情况。双方围绕共建实习实训基地、教师挂职锻炼、企业导师进校园等合作内容深入探讨,达成初步合作意向。

本次访企拓岗活动打通院校、企业、地方人社三方沟通渠道,一方面精准摸清企业用人需求,为学院优化专业课程、调整实践教学内容提供现实依据;另一方面挖掘优质实习、就业岗位资源,拓宽毕业生就业渠道。下一步,经济管理学院将持续深化校地、校企长效合作机制,落实本次走访达成的合作共识,搭建稳定实践就业平台,同时结合行业需求持续优化人力资源管理专业人才培养模式,以产业需求为导向提升学生综合就业竞争力,全力推动毕业生更高质量就业。

(通讯员:经济管理学院 李海华)